一、岗位职责
1. 负责学生的日常教学、教研等方面的工作；
2. 承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；
3. 上课过程中引导学生顺利学习本节课的内容，达到教学目标和教学目的（能很好的和学员进行1对1指导和沟通）；
4. 能配合班主任和销售人员，分析学生的学习情况，给出学生的学习建议和后续的学习安排；
5. 学习如何适应学习系统，合理的安排上课的时间与教学的内容，利用好平台的资源和功能。
6.有新概念授课经验，授课生动有趣，能够吸引到孩子.
7.熟悉小初考点，能够紧密结合考点授课。
二、任职资格
1. 本科以上(有教师资格证优先录用)，具备1年以上小初英语教学经验优先；
2. 熟悉教材，能够制定教学计划；
3. 熟练掌握办公软件，对新事物接受能力强的老师优先录用；
4. 本职位需要笔试和试讲，考试以高中内容为主，试讲主要涉及小初的概念及方法。

三、福利待遇：
1、薪资：底薪 高课时提成 奖金 工龄工资=5000-15000
2、待遇：五险一金 带薪假期 年终奖 节日福利 子女入学优惠 丰富多彩的文化活动；
3、工作时间：周三—周五13:00-17：00，（有课除外），周末及法定节假日8:30- 17:30（根据课程安排调整），寒暑假单休周一；

休息：周一和周二，月休8天； 

4、工作地点：皇姑区亚洲大厦C座23楼； 

5.课时量饱和，五险，双休，加班给补休，月薪万元以上！ 

四、晋升体系： 

学科方向：高级教师- 特级教师- 教研员-教研主任 

管理方向：教学主管-教学主任 

人性灵活管理模式，团队年轻化，给你较好的工作氛围，期待你的加入！