职位信息
岗位职责：
1.负责进行英语阅读课程的授课；
2.配合教学总监进行产品的不断教研和迭代；
3.进行学员的服务和学习反馈；
4.对学员的学习效果负责，全程教学监控学员的学习进度；
5.积极参加组织的各种培训，教研，讲座，会议等活动；
6.负责根据教学部、市场部配合，安排进行每学期排课、调课安排；了解课程计划、课程进度和学生异动。 根据教学部、市场部的信息，定时更新统计报名学员，协调学生排班和调课；
7.负责根据教学情况进行家长回访，做好对孩子家长的回访记录。对学生出现的任何问题，给予及时疏导和解决。
8.观察学生、家长的思维动向，及时向领导进行反馈，清楚学生缴费日期、所耗课时量进行保单和续费工作。
9.服从校区其他安排
任职要求：
1.本科及以上学历，不限专业，英语专业八级、雅思托福高分者优先；海外学术背景优先；
2.英语口语，听力双优者优先；
3.具备教育心理学知识，具有三年及以上的教学和培训经验优先；
4.熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
5.沟通能力强，亲和力强，知识面广，学习能力强，分析解决问题能力强；
6.热爱教育事业，工作积极主动、细心，责任心强，服务主动性强；
(可招收优秀应届毕业生或英语阅读资深老师)
薪资结构：综合底薪+绩效奖金，5K-30K月薪，福满多，五险一金，做六休一，晋升快。
上班时间：
弹性工作时间，下午2点到晚上8点上班。
你能收获什么：
1、底薪+绩效 （多劳多得）
2、国家法定假日/五险/下午茶/团建
3、团队和谐友爱，我们团队都是90后的年轻人，创意多、脑洞大、乐趣多，充满激情和活力，帅哥靓女多，好气质且多才多艺，也许你会在这里遇到迟到多年的他/她。
联系方式
公司信息
阅文教育是一家处于高速成长中的新兴教育培训企业，公司主营业务涉及中小学原版阅读教育、学前绘本阅读教育、在线教育等领域。公司拥有独立教学产品研发能力，系统培训体系，区别于传统培训针对考试进行补习强化的培训方向，阅文致力于英文原版阅读，以美Lexile & AR专业阅读分级体系为基础, 强大的教研团队为依托，针对中国学生在英语学习中的短板，设计出一套针对4-16岁孩子的英文原著深度阅读课程，专注解决中国学生的英文原著阅读问题。强调语言与文化同步积累，培养具有优秀综合能力与国际视野的精英学员。新颖的教学理念与不断更新的教学产品得到广泛认可。